嘉兴企业文化师培训内容

日期：2016-05-16 点击数：90

人力资源管理师作为目前全国统考第一的职业，每年都有不少朋友在为这个证书而努力。那么如何才能在众多已经取得人力资源管理师证的朋友中脱颖而出，成为老板赏识的员工呢？小编给大家一个建议，那就是企业文化师。企业文化师是人力资源管理师的进阶，有人说过，有内容的人事工作者，一定是一名企业文化师。嘉兴明德学校开展嘉兴地区首次企业文化师鉴定培训，帮助一些想要提升自己的人力资源管理师成为嘉兴地区首批企业文化师。那么，企业文化师的培训内容是哪些呢？

嘉兴明德学校企业文化师培训内容分为五大模块：

1、基础知识：包括，企业的本质；企业管理职能及管理要素；组织行为基本知识；企业文化的含义；中国企业文化传播、建设与管理；

2、企业文化调研与诊断：包括，调研计划制定；调研计划实施；调研结果诊断；

3、企业文化建设规划：包括，企业文化建设规划；企业文化建设年度计划制定；企业文化建设项目计划制定；

4、企业文化建设实施：包括，企业文化宣传推广；企业文化建设培训；经营管理系统的文化创新；

5、企业文化建设评价：包括，评价前期准备；评价过程管理；评价结果分析。

一个企业的文化对于企业来说至关重要，企业文化师更是企业文化的核心领导者，老板的得力助手，如果您对于企业文化师这一职业感兴趣，请把握好这一次的机会！

联系方式：电话0573-83595713 QQ3046367865

联系人：程老师

联系地址：嘉兴市勤俭路159号发展大厦3楼

（编辑：cj）