濮院有人力资源管理师培训吗?有的话又是在哪里呢?濮院明德学校。
濮院人力资源管理师培训内容严格按照国家劳动和社会保障部《企业人力资源管理人员国家职业标准》的要求进行专业的辅导,使每一个学员都可以熟练的掌握员工任用、劳动关系、企业培训、薪资福利保险、职业生涯规划、绩效管理、人力资源战略和规划的基本理论和方法等。学校将为学员考试提供最大的帮助争取每个学员都能不留下遗憾。联系人:刘老师,咨询电话:0573-88879909,手 机:15372323256
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每个考试都有其报考的条件,其中三级企业人力资源管理师是比四级企业人力资源管理师高一级的其报考条件也相应的高一点需具备以下条件之一:
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
人力资源管理师顾名思义就是人的管理,这也正是所有管理的核心.人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次,因为它主管着各个人员的调动和薪资,所以它的工作一般比较稳定,升职、加薪的机率很高,很多人也因此想从事这份工作;同时随着企业对这方面的越加关注,各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才需求越来越高,各大企业都是求贤若渴,可以说是管理行业中的“宠儿”。
小编:巡山。
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